العامة

بالتفاصيل : خفض ساعات العمل .. والشورى يكشف عن 8 مطالب قدمها للإعلام

قرر مجلس الشورى الموافقة بـ84 صوتا على رأي الحكومة بشأن تعديل المادتين الثامنة والتسعين والرابعة بعد المئة، حيث لا يجوز تشغيل العامل تشغيلا فعليا أكثر من ثماني ساعات في اليوم الواحد إذا اعتمد صاحب العمل المعيار اليومي أو أكثر من ثمان وأربعين ساعة في الأسبوع إذا اعتمد المعيار الأسبوعي وتخفيض ساعات العمل الفعلية خلال شهر رمضان للمسلمين، حيث لا تزيد عن ست ساعات في اليوم، أو ست وثلاثين ساعة في الأسبوع.

واتضح من قرار مجلس الوزراء تخفيض ساعات العمل لبعض الأنشطة بما لا يقل عن أربعين ساعة في الأسبوع وعلى أن يكون يوم الجمعة هو يوم الراحة الأسبوعية لجميع العمال، ويجوز لصاحب العمل بعد إبلاغ مكتب العمل المختص أن يستبدل بهذا اليوم لبعض عماله أي يوم من أيام الأسبوع وعليه أن يمكنهم من القيام بواجباتهم الدينية، ولا يجوز تعويض يوم الراحة الأسبوعية بمقابل نقدي، بحسب “المدينة”.

ومن جانبه، حذر عضو مجلس الشورى الدكتور فهد جمعة من تشغيل العامل أكثر من 40 ساعة أسبوعيا، مشددا: يجب أن يكون عدد ساعات العمل للعامل 40 ساعة في الأسبوع، مطالبا بمنح إجازة يومين للسعودي الذي يعمل في القطاع الخاص لتشجيعه على العمل لخلق وظائف جديدة والحد من البطالة السعودية.

كما قدم الشورى 8 مطالب للإعلام:” 1-الارتقاء بأداء الوزارة في مجال الإعلام الإلكتروني

2-الحد من التعصب الرياضي والطرح الإعلامي المغذي له.

3-إبراز النجاحات التي تحققها قواتنا العسكرية بكل قطاعاتها

4-العمل على تقديم الدعم المهني اللازم لإدارات الإعلام المتخصص

5-توطين الوظائف في كل المؤسسات الإعلامية

6-تهيئة بيئة عمل جاذبة للحد من تسرب ذوي الخبرة

7-حصر وتوثيق التراث الثقافي غير المادي في جميع المناطق

8-وضع نظام وطني للبث الطارئ بحيث يفعّل عند الحاجة وبتوجيه قيادي

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.

إغلاق
إغلاق